今日は私の所属している

中小企業家同友会で、

とある運送会社様を

訪問しました。

 

今は運送業界では

ドライバー不足が深刻な問題となっていますが、

この会社は、ここ数年、ドライバーの募集を

していないとのこと。

 

というのは、定着率が非常に良く、

皆さん辞めずに、長く勤務されているとか。

 

一つの業種に絞り、

特化していることから、

ドライバーさんの負荷を出来るだけ

少なくしているそうです。

 

また、ドライバー同士が

グループを組み、

エコドライブを実践していて、

優勝者、優勝チームには

半年に一度、表彰され、

賞金も出すんだそう。

会社としても燃料費の節約になるし、

ドライバーさん達の

意識も変わり、

事故もほとんど無いそうです。

こういった社長のアイディアで、

離職率が低く、働きやすい環境の

運送会社が育っていくのだなと

思いました。